Jede Organisation bekommt auf seprOS ihren eigenen, gebrandeten Bereich: eure Farben, euer Logo, eure Leute. Für eure Beschäftigten fühlt es sich an wie euer Haus, nicht wie eine fremde Plattform. Und er ist nicht leer: die fertige Kompetenzreihe liegt schon drin.
Sechs fertige E-Learning-Bausteine, die ihr nicht selbst bauen müsst. Drei Stimmen führen durch die Themen: Lea (Datenschutz und Compliance), Linus (IT-Sicherheit und Technik), Mia (KI und Kommunikation). Je rund 25 bis 30 Minuten, gesamt rund drei Stunden. Tipp drauf und schau, was drinsteckt.
Personenbezogene Daten, Rechtsgrundlagen, Betroffenenrechte, Datenpannen erkennen und melden. Verständlich erklärt, nah am Alltag.
Passwörter und Zugänge, Phishing und Social Engineering, sicher am Platz und unterwegs, Vorfälle erkennen.
Was KI kann und was nicht, welche Daten rein dürfen, verantwortungsvoller Einsatz, Urheberrecht und AI Act.
Woher Regeln kommen (Datenschutz, NIS2, AI Act), was sie im Alltag bedeuten, welche Rolle Beschäftigte haben und was nicht von ihnen erwartet wird.
E-Mail-Fallen, Messenger im Arbeitskontext, Social Media und die Organisation, privat gegen beruflich. Drei Sekunden vor dem Senden.
Verbindet alle Bausteine. Übergreifende Fallbeispiele, Positiv- und Negativ-Szenarien aus dem echten Arbeitsalltag. Nur im Gesamtpaket enthalten.
Du investierst nicht in Lizenzen pro Kopf, sondern in eine funktionierende Struktur. Die Bausteine gibt es einzeln oder als komplettes Paket mit Zertifikat, gestaffelt nach Organisationsgröße (S, M, L).
Ein paar bewährte Standardkurse gibt es bei uns: Datenschutz, Datensicherheit, KI im Arbeitsalltag. Die eigentliche Stärke liegt aber daneben. Wir bauen Kurse, die genau zu eurem Haus passen, mit euren Abläufen und Fallbeispielen.
Wie das abläuft, ist kein Blackbox-Versprechen, sondern ein transparenter Fahrplan in sieben Phasen. Du weißt in jeder Phase, was passiert, was wir von dir brauchen und was am Ende dasteht.
Wir klären Zielgruppe, Lernziel, Zeitrahmen und technische Vorgaben, bevor ein einziges Wort geschrieben wird.
sepricura-Mehrwert: Wir bewahren dich davor, am echten Bedarf vorbeizuproduzieren, und stellen die richtigen Fragen.
Du lieferst dein bestehendes Material: Folien, PDF-Richtlinien, Stichpunkte. Mehr nicht.
sepricura-Mehrwert: Keine fertigen E-Learning-Texte nötig. Das Übersetzen in verständlichen Klartext machen wir.
Wir verwandeln Rohmaterial in ein Lernerlebnis, in klaren Freigabeschritten: Grobstruktur, Feinstruktur, Detail-Drehbuch.
sepricura-Mehrwert: Maximale Transparenz. Du siehst auf dem Papier genau, was du bekommst, wir programmieren nie am Ziel vorbei.
Wir bauen das E-Learning: Folien, Vertonung, Interaktionen. Bei großen Projekten blockweise.
sepricura-Mehrwert: Du siehst früh ein fertiges, anfassbares Teilstück und kannst Feedback geben, bevor es weitergeht.
Der fertige Kurs läuft in einer sicheren Testumgebung. Du klickst dich durch, wir prüfen Logik, Quiz und Abschlussmeldung.
sepricura-Mehrwert: Keine ungetesteten Live-Gänge. Die Technik harmoniert reibungslos mit dem seprOS-Player.
Wir laden das Modul in dein seprOS hoch, weisen es den richtigen Gruppen zu und schalten es im Dashboard sichtbar.
sepricura-Mehrwert: Wir lassen dich mit der Datei nicht allein. Die Einschreibung läuft völlig stressfrei.
Ändern sich Gesetze oder interne Regeln, passen wir den Kurs schnell und gezielt an.
sepricura-Mehrwert: Kein Wegwerf-Produkt. Durch die blockweise Struktur tauschen wir einzelne Folien aus, statt alles neu zu bauen.
seprOS brandet pro Mandant: Farben und Logo werden je Organisation gesetzt. Probier es aus, der Schalter färbt die Beispielansicht live um.
Wir richten dir eine echte Beispielansicht in euren Farben ein und gehen sie gemeinsam durch. Unverbindlich, in zwanzig Minuten weißt du, ob das zu euch passt.